2月6日，中国电科五十所党委召开2025年度党员领导干部民主生活会暨采购专项巡视整改专题民主生活会，集团公司党建工作第五指导组、组织人事部、采购与供应链专班有关领导到会指导。党委书记万谦主持会议并作总结讲话，领导班子成员参加会议。

五十所党委高度重视开好本次民主生活会，会前周密制定工作方案，积极采取集中学习、个人自学相结合的方式开展学习研讨，广泛征求意见建议，扎实开展谈心谈话工作。在此基础上，领导班子聚焦此次民主生活会主题，联系工作实际，全面查摆问题，认真撰写领导班子和个人对照检查材料，为开好民主生活会做好充分准备。

会议通报了深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况、2024年度领导干部民主生活会整改措施落实情况、2025年度党员领导干部民主生活会筹备情况。万谦代表领导班子作对照检查，并带头进行个人对照检查，其他班子成员逐一进行对照检查，相互之间开展批评，围绕会议主题，坚持把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，深挖问题、剖析原因、提出整改措施，会议严肃认真，取得了预期效果。

指导组指出本次民主生活会紧扣会议主题，会前准备充分，问题查摆深入，典型案例剖析到位，达到了统一思想、增进团结的预期目的，并提出要求：

一是提高政治站位，强化理论武装。要始终坚持把政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把理论学习同解决实际问题相结合，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是强化责任担当，增强履职能力。要牢固树立国家思维，坚定不移沿着集团公司提升战略能力的目标思路，在新时代新征程中动真碰硬，攻坚克难，加快布局“第二曲线”，发展新质新域；树立和践行正确政绩观，进一步强化担当作为，提高精细化管理水平，推动各项工作取得新成效。

三是推动全面从严治党向纵深发展。要落实好“一岗双责”，加强党风廉政建设，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐；要把整改落实与学习贯彻党的二十届四中全会精神结合起来，与谋划推动2026年重点工作、实现“十五五”良好开局结合起来，与推动五十所高质量发展结合起来。明确整改目标、整改措施、责任主体和完成时限，从制度机制上查漏补缺，巩固整改成果。

万谦代表五十所领导班子作总结讲话，强调，一是坚持加强党的政治建设，强化党的创新理论武装。严格执行“第一议题”制度，第一时间学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，进一步提升政治能力，以实际行动坚定拥护 “两个确立”、坚决做到“两个维护”。

二是落实上级各项决策部署，强化担当作为。深入贯彻落实集团公司2026年度工作会和全面从严治党工作会精神，加快提升“六个能力”、推动“六个转变”，围绕“一巩固三做强”要求忠诚履行使命责任，推动五十所 “二次创业”转型发展。

三是落实管党治党责任，推动廉洁军工建设。坚持以身作则，始终把作风建设摆在重要位置，深化风腐同查同治，持续巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，以改革精神和严的标准树正气、强作风、管班子、带队伍，始终坚持一严到底、寸步不让，以更高标准、更实举措推进全面从严治党，营造风清气正、干事创业的氛围。

四是坚持问题导向，动真碰硬抓整改。始终以高度政治自觉务实抓好本次民主生活会查摆出的问题整改和采购专项巡视反馈问题整改，严格落实“基于台账但不限于台账”和“两个再确认”要求，坚持“当下改”与 “长久立”相结合，补齐制度短板，压实整改责任，把整改成果转化为推动工作的强大动力。